“我們想通過‘名師帶徒’這樣一種形式，推動陶瓷技藝的師承工作，培養更多的陶瓷工藝美術青年人才，讓德化陶瓷技藝這一非物質文化遺產能夠更好地傳承、創新和發展。”德化縣委組織部長方建生說。

時下，不少非物質文化遺產面臨傳承之困，德化瓷燒制技藝也不例外。如何破解這一難題，促進文化傳承?2011年10月，德化出臺陶瓷技藝“名師帶徒”制度，當年12月，首批16名工藝美術名家與145名徒弟簽訂協議書，被正式認定為師徒關系，師傅通過口傳心授、手把手教等形式傳授傳統工藝美術技藝。

無疑，“名師帶徒”，提供了一個人才興瓷的德化樣本。

名分認定 推動技藝傳承

“縣里正式確認我們的師徒關系，這就像給我們吃了一粒定心丸，給了我們終身從事陶瓷傳統技藝的信心，為我們開啟一扇通往成功的大門。”黃其凡與博古陶瓷研究所的福建省工藝美術大師賴禮同便是首批“名師帶徒”對子之一。“拜師”已滿一年，黃其凡表示收獲非常大。

德化陶瓷生產能夠世代相傳、千年窯火不斷，主要就是得益于民間師徒薪火相傳。但是，民間行為往往趨向隨意，具有不確定性。有些年輕人怕吃苦，半途而廢;有些工藝師又擔心“教會徒弟，餓死師傅”，留有一手。

方建生認為，“名師帶徒”制度的出臺，官方認定師徒名分，能使師徒彼此的責任感更強，更好地發揮工藝美術名師的“傳幫帶”作用，培養工藝美術基礎人才，激勵、引導廣大工藝美術工作者投身藝術創作。

據了解，該制度要求“師傅”須具有高級工藝美術師或省級以上工藝美術大師稱號。師徒雙方必須簽訂《德化縣“名師帶徒”協議書》，并由縣政府人才主管部門鑒證。

同時，為保證“傳幫帶”的效果，一個師傅最多只能同時帶十個徒弟。協議簽訂一年后，徒弟獲工藝美術專業技術職稱晉級或作品獲相關獎項，政府則給予師徒各500-5000元不等的同等獎勵。

德化鳳凰陶瓷雕塑研究所所長、中國陶瓷藝術大師、中國工藝美術終身成就獎獲得者邱雙炯認為，該措施對德化的陶瓷技藝傳承具有積極意義。在首批“名師帶徒”簽約儀式上，邱雙炯一舉簽了10名徒弟。

責任編輯：徐毓昭